Mission

Le Directeur Technique Adjoint assiste le Directeur Technique dans la planification, le suivi et la réalisation des activités techniques. Il veille au respect des exigences clients et réglementaires, supervise les équipes opérationnelles et contribue à l’optimisation des performances techniques et organisationnelles. Il assure également l’intérim du Directeur Technique en cas d’absence.

Coordination et organisation des activités

• Analyser les demandes clients et orienter les interventions.
• Élaborer les plannings en coordination avec le Directeur Technique.
• Gérer les urgences et les ajustements de planning.
• Distribuer les ordres de travail et s’assurer de leur bonne exécution.
• Superviser la réalisation des interventions et veiller au respect des délais.
• Contrôler les dossiers techniques avant transmission aux services concernés.
• Participer à la gestion des besoins en matériel ou équipements techniques.

Expertise technique

• Conseiller les équipes et assurer un appui technique interne.
• Participer à l’évaluation technique : réparations, certifications, réformes, maintenance.
• Assister le service commercial sur la faisabilité technique et les délais.
• Proposer des améliorations continues sur l’infrastructure, les outils et les méthodes de travail.
• Participer à la définition et au suivi des investissements techniques.
• Superviser des processus tels que :
  • maintenance et certification d’équipements,
  • interventions techniques spécialisées,
  • vérifications réglementaires.

Management

• Encadrer les équipes techniques et veiller au respect des consignes.
• Garantir un comportement professionnel et une bonne cohésion au sein des équipes.
• Identifier les besoins de formation.
• Participer aux entretiens annuels et au suivi des compétences.

Formation / Expérience

• Formation technique Bac+2 minimum.
• 5 à 8 ans d’expérience dans des fonctions techniques, dont plusieurs années en gestion ou coordination d’équipe.
• Connaissance approfondie des équipements techniques (Oil & Gaz).

Compétences techniques

• Capacité d’organisation, gestion du temps et des priorités.
• Polyvalence technique et maîtrise des équipements liés aux activités.
• Bonne connaissance des réglementations techniques.
• Maîtrise des outils informatiques courants (Word, Excel, Outlook, ERP).
• Capacité à gérer les urgences.
• Connaissance des systèmes techniques (ex. équipements de sécurité, systèmes d’extinction, détection incendie).
• Bilingue ( anglais /français) : Lu, écrit et parlé
• Avoir des connaissances en électricité
• Avoir des connaissances en mécanique et hydraulique (ancien chef méca bateau)
• Une expérience en gestion de personnel
• Bosiet

Condition de travail

• Déplacements ponctuels sur sites selon les besoins.
• Travail à la fois en atelier, sur terrain et en bureau.
• Manipulation occasionnelle de charges.
• Permis de conduire requis.